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作者:habao 来源:未知 日期:2020-11-28 11:02:04 人气: 标签:经验交流文章
导读:近日,港口控股集团在铁运分公司举办廉洁文化建设经验交流现场会,来自集团14家单位的、专(兼)职纪检人员参加会议。集团纪委副甘出席现场会,会议由纪检二组主…

  近日,港口控股集团在铁运分公司举办廉洁文化建设经验交流现场会,来自集团14家单位的、专(兼)职纪检人员参加会议。集团纪委副甘出席现场会,会议由纪检二组主任杨艳主持。

  一直以来,港口控股集团高度重视廉洁文化建设工作,贯彻落实上级党委关于反腐倡廉工作的各项决策部署,把廉洁文化建设与搞好生产经营、促进企业发展相结合,纳入“一岗双责”责任范围,不断落实党风廉政责任制。为推进集团各单位廉洁文化建设整体提升,纪检组搭建平台召开此次经验交流现场会。

  港口集团铁运分公司作为港口目前唯一的一家市级企业廉洁文化建设示范单位,多年来推进“阳光”文化建设,着力构建反腐倡廉新机制,使其成为企业发展的助推器。会上,铁运公司从制度保廉、教育倡廉、文化促廉、群众督廉、家庭助廉五个方面,与大家分享了多年来立足公司实际,全方位、多层次开展党风廉洁建设的做法、经验与。

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  会上,甘强调,企业的廉洁文化是廉政建设和文化建设相结合的产物,推进崇廉拒腐,是企业干部职工廉洁从业的思想基础,是从业人员应当遵循的规范与行为准则,更是企业净化生态的内在需要。

  集团各单位应结合自身生产经营实际,开展好本单位的廉洁文化建设工作,要以企业文化积淀为基础,做好廉洁文化的提炼与落地,设计好符合本企业特色的廉洁文化建设载体,努力做好企业廉洁文化建设工作的宣传工作,拓宽党风廉洁建设新途径,切实增强广大干部、职工的廉洁自律意识。

  

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